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茂名电白区妇幼保健院招聘技术人员考试方式是什么
2023-12-05 09:18【我要纠错】

【导语】:考试分操作和面试两部分,按总分100分计,其中操作考试占60%,面试占40%,总分数60分以上合格。成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

  考试

  1、考试方式:本次招聘采取操作考试+面试方式进行。应聘人员凭有效身份证原件参加面试。

  2、操作及面试时间、地点另行通知。

  3、考试分操作和面试两部分,按总分100分计,其中操作考试占60%,面试占40%,总分数60分以上合格。成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

  4、考试综合成绩将以成绩通知单的形式在现场发放。

  签订协议

  根据综合成绩高低顺序和考生意愿按招聘岗位人数确定签约人选并现场签约。

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  • 茂名电白区妇幼保健院公开招聘技术人员联系方式

    本次招聘采用网上报名的方式进行,报名时需彩色扫描以下资料并发送到指定邮箱,联系方式:0668—5118003。

  • 茂名滨海发展集团2023年招聘联系电话

    报名结束后,集团将对应聘人员提交的材料进行资格初审,并对通过资格初审入围笔试的人员名单在集团官网进行公布。

  • 茂名滨海发展集团2023年招聘报名表(第二批次)

    本次招聘实行竞争性选拔考核。按照报名、资格初审、面试、笔试、背景调查、体检、公示、办理入职等程序进行。被录用人员由茂名滨海发展集团有限公司或其下属企业按规定办理聘用手续。

  • 茂名滨海发展集团2023年招聘岗位有哪些(第二批次)

    报名结束后,集团将对应聘人员提交的材料进行资格初审,并对通过资格初审入围笔试的人员名单在集团官网进行公布。

  • 茂名滨海发展集团2023年招聘考试方式(第二批次)

    笔试成绩由高至低排列,将在集团官网进行公示,公示日期不少于5个工作日,按照拟聘人数1:3的比例确定入围面试对象,未达比例的按实际人数确定。

  • 茂名滨海发展集团2023年招聘怎么报名(第二批次)

    本次招聘实行竞争性选拔考核。按照报名、资格初审、面试、笔试、背景调查、体检、公示、办理入职等程序进行。被录用人员由茂名滨海发展集团有限公司或其下属企业按规定办理聘用手续。

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    本次招聘实行竞争性选拔考核。按照报名、资格初审、面试、笔试、背景调查、体检、公示、办理入职等程序进行。被录用人员由茂名滨海发展集团有限公司或其下属企业按规定办理聘用手续。

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    本次招聘实行竞争性选拔考核。按照报名、资格初审、面试、笔试、背景调查、体检、公示、办理入职等程序进行。被录用人员由茂名滨海发展集团有限公司或其下属企业按规定办理聘用手续。

  • 茂名滨海发展集团2023年(第二批次) 招聘公告

    本次招聘实行竞争性选拔考核。按照公告、报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、办理聘用等程序进行。被录用人员由茂名滨海发展集团有限公司或其下属企业按规定办理聘用手续。

  • 茂名电白区妇幼保健院公开招聘技术人员薪资待遇

    年龄要求18-30周岁(即为1992年12月12日至2005年12月5日期间出生),中级职称可放宽至40周岁,高级职称可放宽至50周岁

  • 茂名电白区妇幼保健院招聘技术人员怎么报名

    根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省政府301号令)的规定,结合我院实际工作需要,经电白区卫健局同意,茂名市电白区妇幼保健院面向社会公开招聘工作人员5名,属于合同制人员

  • 茂名电白区妇幼保健院招聘技术人员条件有哪些

    实行试用期三个月,试用期满经用人单位考核合格的,予以正式聘用并报区卫健局备案;不合格的,取消聘用资格。

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